北京人艺院长冯远征近日在采访中坦言，如今最苦恼的是招不到一米六几的女演员和一米七几的男演员，因为艺术院校招生普遍追求“高富帅”，导致剧院经典剧目中的多元化角色找不到合适人选。
一、艺校选拔陷入模板化
招生现状：一些艺考现场，男女考生个个高挑清瘦、肤白貌美，像是一个模子刻出来的，冯远征直言“艺术院校女演员都一米七几，男演员都一米八几了”。
角色需求错位：人艺有大量经典保留剧目需要匹配不同形象的角色，如《茶馆》中的黄胖子、《雷雨》中的周萍等，选角高度依赖剧本实际需要。
二、审美单一化反噬行业生态
影视圈跟风：院校招生和资本推人往往只看“好不好看”，不考虑演员是否有辨识度和演技。
同质化后果：荧屏上充斥着模板化、流水线式的面孔，观众期待看到的是鲜活、有烟火气的角色，而不是“假人”。
三、多元审美才是行业出路
标准纠偏：美从来不由单一标准定义，质朴之美、自然之美、内涵之美同样重要，艺术创作需要生旦净末丑各类角色。
选人逻辑：冯远征强调，招演员不是“高、帅、漂亮就可以了”，关键要看“他能演谁”，回归角色本位才能让行业健康发展。
