王祖蓝近日接受查小欣网台节目《红查馆》的采访，回应了他2021年担任TVB首席创意官后不久便离任的原因。曾有说法称他离任是因为TVB内部的山头文化和未能帮助好友钟嘉欣赢得视后奖项。
曾志伟在卸任TVB总经理后，接受采访时承认自己在解决公司内部“山头文化”方面表现不佳。查小欣问王祖蓝是否深切感受到这种文化，他表示：“说没有那是骗你，哪家公司都这样，有人的地方就有，几千人的公司更是如此，只要人数超过两个，就一定会分派系，二对一的情况总会出现。”
谈到如何处理这些问题，王祖蓝分享了在北京的经验：“我在北京的时候选择不亲自处理，因为这些事本该找人来帮我处理，艺人怎么能处理这些？所以我的合作伙伴会帮我搞定内地娱乐圈所有的人际关系，平衡各个平台之间的利益关系。做管理要懂得分工，一个主攻、一个主守，大家分工要明确。”
查小欣继续追问他对山头文化的看法，王祖蓝表示：“我会做项目组织，但本应该有人帮我处理山头文化的问题，可当时并没有这样的人，所以就很难，确实存在这个困难。”
在《万千星辉颁奖典礼2021》上，钟嘉欣被视为视后大热门，但她最终未能获奖。外界猜测这可能是王祖蓝离开TVB的原因之一。对此，王祖蓝澄清道：“并不是这样。管理层内部的讨论属于高度机密，不能随意透露。当初邀请她回来，一方面因为我们是好朋友，另一方面她当年的作品反响很好，外界呼声也高。但最终决定如何，不管是投票还是其他方式，我都不会因为一件事就选择离开。”
王祖蓝还提到，他并未彻底离开TVB，现在也会回去帮忙。他认为处理人事也是一种才能，而他在TVB缺乏这方面的能力。此外，他还分享了近年来在内地的生意，透露自己专注经营文化产业，并在内地签下上百位艺人。他认为捧内地艺人比捧香港艺人简单，因为有一定知名度的香港艺人未必愿意放下身段，在内地重新开始。
王祖蓝提到，早前一些香港新生代北上参加《声生不息》节目收获了很大反响，但热度未能持续。他认为这可能是因为香港娱乐圈的运作模式没有做好后续跟进，不懂内地的那套玩法。最后，他分享了曾志伟给他的建议，强调谦虚的重要性。
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