2026年2月26日，迪丽热巴与嘉行传媒长达13年的合约正式到期，一场牵动娱乐圈的经纪团队重组风暴随之席卷而来。
一、团队重组核心进展
合约更迭与架构重置
迪丽热巴与嘉行传媒的合约于2026年2月26日终止，双方经协商不再续约。此后，其演艺事务全面转由个人独资工作室“上海镜砚影视文化工作室”独立运营。该工作室成立于2017年，由迪丽热巴100%持股，注册资本100万元。
人事全面洗牌
- 原团队离场：核心经纪人龚芳楠（G女士）及执行经纪人、宣传、助理等全员更换。原团队被指存在重大疏漏，如舆情反应滞后、妆造频繁失误（如春晚“人鱼姬妆”翻车）、资源对接不力等。
- 争议人员清理：粉丝长期控诉的争议员工（如宣传人员“星星”被指来自竞品团队且能力不足）被要求离职。
新成员架构与过渡安排
- 新经纪人亮相：杨幂前经纪人“ST”暂代经纪事务，目前以挂名形式过渡。
- 岗位重组方向：工作室正招募宣传、经纪等核心岗位，重点强化专业分工，计划设立艺人经纪、影视项目、商务合作三大部门。
二、重组动因与行业背景
粉丝诉求与团队失职
粉丝多年控诉原团队存在系统性失职：黑热搜处理滞后（如“怀孕谣言”发酵三日未回应）、高奢品牌活动无造型支持（需艺人自行搭配）、后勤缺位（红毯无保暖物资、剧组仅提供热水瓶取暖）等。更引发哗然的是，团队被曝存在人员背景问题——五人团队中竟含两名被指为“对家卧底”的宣传。
行业转型趋势
迪丽热巴成为继杨幂、祝绪丹后离开嘉行的头部艺人，反映顶流艺人“自立门户”常态化。传统经纪公司捆绑资源、强推新人的模式与成熟艺人追求自主权的矛盾凸显。独立后，迪丽热巴将100%掌控商务分成（原经纪约分成比例约15%-30%）及11个全球代言资源（含5个高奢）。
三、挑战与未来方向
团队专业度升级迫在眉睫
- 资质短板：工作室经营范围不含“演出经纪”资质，需申请许可证并配备持证经纪人，否则无法签约新人。
- 能力重建：新团队需建立“黄金4小时”舆情响应机制，引入专业造型师（如粉丝呼吁的金鹤龙），并完善法务风控体系。
作品与商业的关键考验
3月待播剧《白日提灯》将成为新团队的首个宣考。该剧预约量破300万，需避免重蹈《利剑玫瑰》开播前31小时零宣发、粉丝被迫“代行团队职责”的覆辙。若重组成功，迪丽热巴或成为90花中罕有的“自主运营顶流”，为中国艺人经纪模式提供新范本。
粉丝的期待与隐忧
尽管“离嘉”引发粉丝狂欢，但业内提醒：独立运营需直面资源竞争、团队磨合等风险。正如粉丝所言：“愿她从此自由、安心、顺遂、被爱，再也不用独自扛下所有。”这场重组不仅是团队的更迭，更是一位顶流艺人从执行者蜕变为决策者的成人礼。
